{"id":2775,"date":"2019-10-15T12:53:00","date_gmt":"2019-10-15T10:53:00","guid":{"rendered":"https:\/\/brainwave.com.pl\/?p=2775"},"modified":"2020-05-06T18:41:40","modified_gmt":"2020-05-06T16:41:40","slug":"strach-przed-porazka-5-sposobow-aby-oswoic-lek","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/2019\/10\/15\/strach-przed-porazka-5-sposobow-aby-oswoic-lek\/","title":{"rendered":"Strach przed pora\u017ck\u0105 – 5 sposob\u00f3w, aby oswoi\u0107 l\u0119k"},"content":{"rendered":"

Spotykaj\u0105c si\u0119 na co dzie\u0144 z r\u00f3\u017cnymi klientami, na w\u0142asnej sk\u00f3rze do\u015bwiadczam tego, jak bardzo strach blokuje firmy przed wdro\u017ceniem innowacyjnych rozwi\u0105za\u0144. Brakuje odpowiedniego my\u015blenia, kt\u00f3re wspar\u0142oby otwarto\u015b\u0107 na prototypowanie i testowanie.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\"\"<\/figure>\n\n\n\n

O co chodzi z pora\u017ck\u0105?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Tymczasem osi\u0105gni\u0119ta na wczesnym etapie pora\u017cka jest ogromnym sukcesem dla innowacji.<\/strong> W ko\u0144cu im szybciej znajdziemy s\u0142abo\u015bci w trakcie projektowania, tym wcze\u015bniej i sprawniej b\u0119dziemy mogli zoptymalizowa\u0107 dane rozwi\u0105zanie. Wystarczy przytoczy\u0107 chocia\u017cby histori\u0119 Edisona. Dla wielu os\u00f3b jego najwi\u0119ksze osi\u0105gniecie to stworzenie \u017car\u00f3wki. Dla mnie natomiast wi\u0119kszym wyczynem by\u0142o tysi\u0105c wcze\u015bniejszych prototyp\u00f3w, kt\u00f3re stworzy\u0142, aby ostatecznie dotrze\u0107 do tego, kt\u00f3ry pozwoli\u0142 zmieni\u0107 \u015bwiat. Wyobra\u017amy sobie co by si\u0119 sta\u0142o, gdyby po kilku nieudanych pr\u00f3bach si\u0119 podda\u0142. Gdyby Edison w swoim procesie tw\u00f3rczym nie zrozumia\u0142 wagi pora\u017cek, nie osi\u0105gn\u0105\u0142by tak spektakularnego odkrycia. Eksperyment zako\u0144czony pora\u017ck\u0105 nie jest bowiem nieudanym eksperymentem<\/strong>.\u00a0<\/p>\n\n\n\n

\"strach<\/figure>\n\n\n\n

Bardzo ciekawym zjawiskiem \u0142\u0105cz\u0105cym si\u0119 ze strachem przed pora\u017ck\u0105 jest efekt Krugera-Dunninga, kt\u00f3ry polega na tym, \u017ce osoby niewykwalifikowane w danej dziedzinie cz\u0119\u015bciej przeceniaj\u0105 swoje umiej\u0119tno\u015bci. Natomiast osoby ze spor\u0105 dawk\u0105 wiedzy w danym zakresie maj\u0105 tendencje do zani\u017cania oceny tego, co potrafi\u0105. W efekcie doprowadza to do paradoksu, \u017ce cz\u0119sto ludzie, kt\u00f3rzy wiedz\u0105 wi\u0119cej, s\u0105 mniej pewni siebie. L\u0119k przed pora\u017ck\u0105 jest te\u017c bardzo widoczny w spo\u0142ecze\u0144stwach, w kt\u00f3rych panuje silna presja spo\u0142eczna na odniesienie zawodowego sukcesu. <\/strong><\/p>\n\n\n\n

Jak wspomina Pawe\u0142 Fortuna z Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego, stajemy si\u0119 spo\u0142ecze\u0144stwem, w kt\u00f3rym sukces jest wyznacznikiem warto\u015bci cz\u0142owieka, r\u00f3wnocze\u015bnie jednak sytuacja gospodarcza sprawia, \u017ce zamiast sukces\u00f3w coraz cz\u0119\u015bciej do\u015bwiadczamy pora\u017cek. W takiej sytuacji zamiast radzi\u0107 sobie ze strachem, du\u017co os\u00f3b znajduje sposoby na to, aby radzi\u0107 sobie z pora\u017ck\u0105. Uczymy si\u0119 jej nie przyjmowa\u0107 lub umniejsza\u0107 znaczenie, aby uratowa\u0107 nasze dobre samopoczucie<\/strong>. Niestety, ale boimy si\u0119 odrzucenia i wy\u015bmiania swojego pomys\u0142u, co cz\u0119sto powoduje, \u017ce pozostaje on znany tylko nam. Cz\u0119sto brakuje nam r\u00f3wnie\u017c poczucia w\u0142asnej warto\u015bci, kt\u00f3re wspar\u0142oby nas w dzia\u0142aniu. Z tego powodu bardzo cz\u0119sto op\u00f3\u017aniamy dzia\u0142ania, skupiaj\u0105c si\u0119 g\u0142\u00f3wnie na przegadaniu problemu.<\/p>\n\n\n\n

\"strach<\/figure>\n\n\n\n

Design Thinking i pora\u017cka<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

W Design Thinking nie ma pora\u017cek. Nie takich, o kt\u00f3rych my\u015blimy zazwyczaj. <\/strong>Pracuj\u0105c t\u0105 metod\u0105 traktujemy pora\u017ck\u0119 tak, jak wi\u0119kszo\u015bc os\u00f3b traktuje uczenie si\u0119. Potrzebujemy pope\u0142ni\u0107 mn\u00f3stwo b\u0142\u0119d\u00f3w po to, aby dotrze\u0107 do nowych rozwi\u0105za\u0144, szans, modeli i produkt\u00f3w. <\/strong>Kolejne pora\u017cki to wi\u0119c nic innego jak kolejne lekcje, z kt\u00f3rych wyci\u0105gamy niezb\u0119dne informacje zwrotne. <\/strong><\/p>\n\n\n\n

To co jednak jest wed\u0142ug mnie najwa\u017cniejsze w tej nauce, to stawianie wielu pyta\u0144 i wyci\u0105ganie wniosk\u00f3w. Dlaczego co\u015b nie dzia\u0142a? Co nale\u017cy jeszcze uwzgl\u0119dni\u0107? Co poprawi\u0107? Design Thinking nastawia nas na prototypowanie, testowanie i szybkie dzia\u0142anie, ale wymaga od nas aby\u015bmy wiedzieli po co to wszystko robimy<\/strong>. Jaki jest cel? Jakie jest wyzwanie? Zanim zaczynamy przechodzi\u0107 do protypowania czegokolwiek, po\u015bwi\u0119camy naprawd\u0119 sporo czasu i energii aby zdefiniowa\u0107 prawdziwy problem<\/strong>. Ten ukryty gdzie\u015b na samym dnie, pod pozornymi wyzwaniami, kt\u00f3re wida\u0107 na pierwszy rzut oka.<\/p>\n\n\n\n

Zdefiniowanie w\u0142a\u015bciwego problemu daje solidn\u0105 podstaw\u0119 do tego, aby testowa\u0107. To w\u0142a\u015bnie dzi\u0119ki pewno\u015bci, \u017ce jest to prawdziwe, realne wyzwanie, kt\u00f3re wymaga rozwi\u0105zania, mo\u017cemy \u015bmielej zderzy\u0107 si\u0119 ze strachem.\u00a0<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Jaka jest Wasza definicja pora\u017cki? <\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Dobrze wiem, \u017ce podej\u015bcie Design Thinking przemawia do wielu os\u00f3b. R\u00f3wnie cz\u0119sto widz\u0119 te\u017c  kiwaj\u0105ce ze zrozumieniem g\u0142owy, gdy m\u00f3wi\u0119 o pora\u017cce i l\u0119ku. Mimo wszystko, ca\u0142y czas to jeszcze za ma\u0142o. Ludzie s\u0105 w stanie na pewnym poziomie zrozumie\u0107 to, o czym m\u00f3wi\u0119 ja i inne osoby zwi\u0105zane z innowacjami. Rozumiej\u0105, ale nie czuj\u0105. <\/strong>Dlatego tak wa\u017cne jest, aby\u015bcie sami zdecydowali, czym dla Was jest pora\u017cka. Czy to bankructwo firmy, kt\u00f3r\u0105 za\u0142o\u017cycie, zwolnienie z pracy za to, \u017ce nie zrobili\u015bcie czego\u015b, co nie by\u0142o zgodne z Waszymi warto\u015bciami, wprowadzenie na rynek ca\u0142kowicie nieprzydatnego produktu, stworzenie zupe\u0142nie nietrafionego procesu rekrutacji lub kampanii employer brandingowej?<\/p>\n\n\n\n

Je\u017celi my\u015bl\u0105c o pora\u017cce, w g\u0142owie pojawia si\u0119 jednak my\u015bl co\u015b, co nie jest idealne <\/em>to chc\u0119 Wam powiedzie\u0107, \u017ce takie my\u015blenie bardzo skutecznie blokuje zdolno\u015b\u0107 do \u0107wiczenia w\u0142asnej kreatywno\u015bci i osi\u0105gni\u0119cia sukcesu czy te\u017c powodzenia danego przedsi\u0119wzi\u0119cia.<\/strong> Jest to nastawienie, kt\u00f3re trzeba zmieni\u0107, aby rozwija\u0107 sw\u00f3j biznes. Niestety dobrze wiem, \u017ce my\u015blenie o pora\u017cce to co\u015b wi\u0119cej ni\u017c indywidualne nastawienie. <\/p>\n\n\n\n

Takie podej\u015bcie dzielimy masowo jako spo\u0142ecze\u0144stwo. Egzaminy, do kt\u00f3rych uczyli\u015bmy si\u0119 na pami\u0119\u0107, aby zaznaczy\u0107 jedyn\u0105 prawid\u0142ow\u0105 odpowied\u017a, kary i wy\u015bmiewanie przez nauczycieli, gdy co\u015b nie by\u0142o idealne, brak testowania i eksperymentowania rozwi\u0105za\u0144, kt\u00f3re pozwala\u0142y odby\u0107 drog\u0119 do celu – a w zamian za to, masa gotowc\u00f3w. System, w kt\u00f3rym jeste\u015bmy i ludzie, kt\u00f3rzy otaczaj\u0105 nas od najm\u0142odszych lat s\u0105 tak silnymi bod\u017acami, \u017ce obecnie w doros\u0142ym \u017cyciu czeka nas ogrom pracy, aby tworzy\u0107 na nowo \u015brodowisko, kt\u00f3re b\u0119dzie pozwala\u0142o na testowanie, elastyczno\u015b\u0107 i innowacje.<\/p>\n\n\n\n

\"gong<\/figure>\n\n\n\n

Gong Show<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Uwa\u017cam, \u017ce ze strachem mo\u017cna co\u015b zrobi\u0107. A nawet trzeba. Oswojenie l\u0119ku i podejmowanie decyzji ze \u015bwiadomo\u015bci\u0105 ryzyka jest w obecnym \u015bwiecie recept\u0105 na wprowadzenie innowacyjnych rozwi\u0105za\u0144. Zamiast wi\u0119c ba\u0107 si\u0119 pora\u017cki, powinni\u015bmy j\u0105 szanowa\u0107.<\/p>\n\n\n\n

Jednym z ciekawych pomys\u0142\u00f3w na oswojenie si\u0119 z pope\u0142nianiem b\u0142\u0119d\u00f3w, jest Gong Show stworzony przez Michaela Eisnera, by\u0142ego dyrektora The Walt Disney Company. Michael, podobnie zreszt\u0105 jak ja uwa\u017ca, \u017ce pora\u017cka jest czynnikiem sukcesu, dlatego te\u017c kilkakrotnie w ci\u0105gu roku organizuje spotkania, kt\u00f3re zach\u0119caj\u0105 do poniesienia owej pora\u017cki!<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Spotkania Gong Show oparte s\u0105 na formule amatorskiego programu telewizyjnego. W trakcie ich trwania, ka\u017cdy z pracownik\u00f3w firmy mo\u017ce przedstawi\u0107 kierownictwu Disneya pomys\u0142 na pe\u0142nometra\u017cow\u0105 animacj\u0119 fabularn\u0105. Stworzona na spotkaniach atmosfera sprawia, \u017ce pracownicy faktycznie czuj\u0105 si\u0119 bezpiecznie i \u015bmia\u0142o przedstawiaj\u0105 swoje scenariusze, poniewa\u017c nawet te skandaliczne s\u0105 ca\u0142kowicie akceptowane. <\/p>\n\n\n\n

I tak, panuj\u0105ca na Gong Show akceptacja owocuje mas\u0105 beznadziejnych pomys\u0142\u00f3w, kt\u00f3re przerywane s\u0105 gongiem. Ale! Po wielu, wielu godzinach pojawi\u0105 si\u0119 jednak \u015bwietne koncepcje, jak na przyk\u0142ad znany pewnie wi\u0119kszo\u015bci \u201cHerkules\u201d. Mo\u017cna wi\u0119c jak w przypadku Edisona stwierdzi\u0107, \u017ce te wszystkie koszmarne scenariusze by\u0142y potrzebne, aby w g\u0142owie powsta\u0142 ten jeden. Potwierdza to tez\u0119 Toma Watsona, tw\u00f3rcy IBM\u2019s, kt\u00f3ry uwa\u017ca, \u017ce sposobem na przyspieszenie sukcesu, jest podwojenie osi\u0105gni\u0119tych pora\u017cek.<\/strong> Czytaj\u0105c o Gong Show wyobrazi\u0142em sobie, jak kolejne pomys\u0142y powoli wyci\u0105gaj\u0105 korek, kt\u00f3ry tamuje kreatywny przep\u0142yw. Gdy w ko\u0144cu udaje si\u0119 go wyj\u0105\u0107, na wierzch wyp\u0142ywaj\u0105 schowane gdzie\u015b g\u0142\u0119boko rozwi\u0105zania, kt\u00f3rych poszukuje firma. Z tego te\u017c powodu w etapie generowania pomys\u0142\u00f3w w Design Thinking idziemy na ilo\u015b\u0107, a nie na jako\u015b\u0107. Akceptujemy pomys\u0142y swoje i innych, m\u00f3wimy \u201etak, i\u2026\u201d<\/em> oraz odtr\u0105camy blokady. Po to, by zanurkowa\u0107 do g\u0142\u0119boko skrytych idei!<\/p>\n\n\n\n

Jak radzi\u0107 sobie z l\u0119kiem przed pora\u017ck\u0105?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Gong Show jest wspania\u0142ym przyk\u0142adem tego, jak mo\u017cna oswoi\u0107 l\u0119k przed pora\u017ck\u0105 w postaci odrzucenia czyjego\u015b pomys\u0142u. Szykuj\u0105c ten tekst mia\u0142em jednak ochot\u0119 na wi\u0119cej i w zakamarkach internetu znalaz\u0142em kolejn\u0105 ciekaw\u0105 histori\u0119. <\/p>\n\n\n\n

Dotyczy\u0142a Jasona Comely\u2019ego, kt\u00f3ry z powodu zerwania straci\u0142 ch\u0119\u0107 do robienia czegokolwiek. Naprawd\u0119. Nie wychodzi\u0142 z domu, nie spotyka\u0142 si\u0119 ze znajomymi, nie mia\u0142 zbyt wielkiej motywacji do pracy. Kt\u00f3rego\u015b dnia Jason zrozumia\u0142, \u017ce po prostu si\u0119 boi. <\/strong>Gdy zapyta\u0142 siebie o pow\u00f3d l\u0119ku, odpowiedzi\u0105 by\u0142 strach przed odrzuceniem.<\/strong> Tego wieczora przypomnia\u0142o mu si\u0119 jedno \u0107wiczenie ze szkolenia Spetsnaz, elitarnej rosyjskiej jednostki militarnej. \u017bo\u0142nierze w trakcie tego zadania zamykani byli w pokoju bez okien. W \u015brodku znajdowa\u0142 si\u0119 za to bardzo agresywny pies, a oni do obrony otrzymywali jedynie szpadel. Comely zacz\u0105\u0142 zastanawia\u0107 si\u0119 jak przenie\u015b\u0107 zadanie ze w\u015bciek\u0142ym psem i \u017co\u0142nierzem do reali\u00f3w faceta pracuj\u0105cego jako freelancer w bran\u017cy IT. Przyszed\u0142 mu do g\u0142owy pomys\u0142: musia\u0142 przynajmniej raz dziennie zosta\u0107 odrzucony.\u00a0<\/strong><\/p>\n\n\n\n

W ten spos\u00f3b Jason zacz\u0105\u0142 wychodzi\u0107 z domu i pyta\u0107 ludzi – podchodzi\u0142 do nieznajomych i prosi\u0142 o mi\u0119t\u00f3wki, podw\u00f3zk\u0119 lub pyta\u0142 sprzedawc\u00f3w o mo\u017cliwo\u015b\u0107 naliczenia rabatu. I oczywi\u015bcie, cz\u0119sto wygrywa\u0142 danego dnia, s\u0142ysz\u0105c w odpowiedzi stanowcze \u201cNie\u201d, jednak ku jemu zdziwieniu, wielokrotnie otrzymywa\u0142 pomoc. Widz\u0105c, \u017ce jego wyzwanie dzia\u0142a, Comely zdecydowa\u0142 si\u0119 nawet spisa\u0107 zadania i stworzy\u0142 na ich podstawie gr\u0119 Rejection Therapy. Dzi\u0119ki temu inne osoby mog\u0142y na w\u0142asnej sk\u00f3rze do\u015bwiadczy\u0107 tego, \u017ce l\u0119ki nie s\u0105 tak naprawd\u0119 realne<\/strong>. A z pewno\u015bci\u0105 nie w taki spos\u00f3b, w jaki to przedstawiamy sobie w naszych g\u0142owach. <\/p>\n\n\n\n

Jest to historia osadzona w \u017cyciu prywatnym, jednak uwa\u017cam \u017ce bez problemu mo\u017cemy przenie\u015b\u0107 j\u0105 na realia zawodowe. Na przyk\u0142ad, ilekro\u0107 wahacie si\u0119 przed podzieleniem si\u0119 opini\u0105 lub pomys\u0142em ze swoimi wsp\u00f3\u0142pracownikami lub managerem, mo\u017cecie przypomnie\u0107 sobie Rejection Therapy. Zyskacie w ten spos\u00f3b now\u0105 perspektyw\u0119, w kt\u00f3rej nawet je\u015bli us\u0142yszycie \u201cNie\u201d, b\u0119dzie to oznacza\u0142o, \u017ce wygrali\u015bcie wyzwanie na dany dzie\u0144!<\/p>\n\n\n\n

Z drugiej strony za to\u2026 du\u017co os\u00f3b podchodzi do pora\u017cek na zasadzie nie oczekuj\u0119 sukcesu. <\/em>\u00a0Aby pora\u017cka nie znokautowa\u0142a naszej wiary w siebie, udajemy, \u017ce nie jeste\u015bmy wcale zaanga\u017cowani w nasze dzia\u0142a. Ot, uda si\u0119 lub nie. Zwisa mi to. Tylko czy naprawd\u0119? Ile os\u00f3b znacie, kt\u00f3re m\u00f3wi\u0142y tak o swoich przedsi\u0119wzi\u0119ciach, a p\u00f3\u017aniej kry\u0142y si\u0119 w k\u0105tach, aby op\u0142akiwa\u0107 swoj\u0105 pora\u017ck\u0119? Ile razy Wy tak mieli\u015bcie? Zamiast oszukiwa\u0107 siebie, naprawd\u0119 warto przyzna\u0107, \u017ce: \u201eTak! Chc\u0119 sukcesu\u201d <\/em>i skupi\u0107 si\u0119 na pracy z l\u0119kiem przed pora\u017ck\u0105.\u00a0 Naprawd\u0119, jest to do zrobienia! <\/p>\n\n\n\n

\"prototyp\"\/<\/figure>\n\n\n\n

Co mo\u017cecie zrobi\u0107, aby oswoi\u0107 l\u0119k przed pora\u017ck\u0105?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

1. Traktujcie siebie jakby\u015bcie byli Thomasem Edisonem. Tak, brzmi jak wariactwo… Z drugiej strony – czy nie warto stworzy\u0107 tysi\u0105ce prototyp\u00f3w, aby finalnie zrobi\u0107 co\u015b, z czego korzystaj\u0105 ludzie niemal na ca\u0142ym \u015bwiecie? Nieudany eksperyment nie jest pora\u017ck\u0105, ale informacj\u0105 zwrotn\u0105. <\/strong>Skrzyni\u0105 pe\u0142n\u0105 z\u0142otych rad, jak zrobi\u0107 kolejny prototyp, aby by\u0142 lepszy. Uczenie si\u0119 poprzez niepowodzenia jest najlepsz\u0105 metod\u0105 do tego, aby stworzy\u0107 naprawd\u0119 skuteczne i potrzebne rozwi\u0105zanie.\u00a0<\/p>\n\n\n\n

2. Przed kolejnymi wyzwaniami przypomnijcie sobie badania Gilovicha i Medvec. Wynika z nich, \u017ce owszem, w kr\u00f3tkim terminie od danej decyzji \u017ca\u0142ujemy faktycznie dzia\u0142a\u0144, kt\u00f3re doprowadzi\u0142y nas do pora\u017cki, jednak d\u0142ugofalowo to \u017ca\u0142ujemy najbardziej niezdecydowania.\u00a0<\/strong><\/p>\n\n\n\n

3. Docierajcie do g\u0142\u0119bokich potrzeb. Niezale\u017cnie od tego, czy tworzycie nowy produkt lub us\u0142ug\u0119, zmieniacie procesy w firmie lub stoicie przed inn\u0105 decyzj\u0105, dla dobra dalszych dzia\u0142a\u0144 musicie pozna\u0107 prawdziwe potrzeby i wyzwanie, kt\u00f3re przed Wami stoj\u0105. In<\/strong> Design Thinking empatyzacja i synteza s\u0105 kluczowymi etapami<\/strong>. To w ich<\/strong> trakcie uczestnicy u\u015bwiadamiaj\u0105 sobie, \u017ce do tej pory p\u0142yn\u0119li zupe\u0142nie w innym kierunku ni\u017c chcieli! Pomimo tego \u017ce zazwyczaj jeste\u015bmy w 100% pewni tego, co jest problemem, dopiero dok\u0142adne zg\u0142\u0119bienie si\u0119 w wyzwanie pokazuje, \u017ce albo wsiedli\u015bmy na pok\u0142ad z\u0142ego statku, albo nasz problem znajduje si\u0119 na zupe\u0142nie innej wyspie<\/strong>. Te etapy s\u0105 cz\u0119sto trudne, czasoch\u0142onne, ale utrzymuj\u0105 ca\u0142y proces w ryzach. To dzi\u0119ki nim uczestnicy maj\u0105 momenty \u201cAha!\u201d, bo w ko\u0144cu uda\u0142o si\u0119 dotrze\u0107 do sedna. Bez poznania prawdziwych potrzeb i problem\u00f3w firma cz\u0119sto rozpoczyna zupe\u0142nie bezsensowne dzia\u0142ania, kt\u00f3re skupione s\u0105 wok\u00f3\u0142 ma\u0142o istotnego problemu.\u00a0<\/p>\n\n\n\n

4. Opr\u00f3cz potrzeb, trzeba r\u00f3wnie\u017c skupi\u0107 si\u0119 na warto\u015bciach Waszych i firmy. Podobnie jak dobrze zdefiniowany problem, warto\u015bci dadz\u0105 oparcie w podejmowaniu dzia\u0142a\u0144, w tym r\u00f3wnie\u017c ryzyka. Je\u017celi jasno okre\u015blicie wa\u017cne dla organizacji warto\u015bci, b\u0119dziecie wiedzie\u0107 po co chcecie wdro\u017cy\u0107 dane rozwi\u0105zanie. Otrzymacie w ten spos\u00f3b odpowied\u017a na co zwraca\u0107 uwag\u0119 w trakcie projektowania. Roy Disney m\u00f3wi\u0142: – nie jest trudno podejmowa\u0107 decyzje, kiedy zna si\u0119 swoje warto\u015bci.<\/em><\/p>\n\n\n\n

5. Zaaran\u017cujcie czas i przestrze\u0144 na prototypowanie i testowanie. Thomas Edison dawa\u0142 sobie czas na to, aby sprawdza\u0107. Wy r\u00f3wnie\u017c powinni\u015bcie zgodnie z punktem 1! Po zdefiniowaniu wyzwania i tworzeniu pomys\u0142\u00f3w, bardzo wa\u017cne jest aby si\u0119 nie zrazi\u0107, a przestawi\u0107 my\u015blenie. To w\u0142a\u015bnie z prototyp\u00f3w, testowania i pora\u017cek z\u0142o\u017cony jest Podr\u0119cznik do stworzenia rozwi\u0105zania, kt\u00f3rego potrzebuj\u0105 Wasi klienci<\/em>. Czy to nie jest pozycja, kt\u00f3r\u0105 chcieliby\u015bcie przeczyta\u0107? Aby skupi\u0107 si\u0119 w pe\u0142ni na tworzeniu i sprawdzaniu prototyp\u00f3w, potrzebujecie potraktowa\u0107 to w swojej firmie jako priorytet. Dzi\u0119ki temu stworzycie niejako laboratorium do testowania. Laboratorium potrzebuje czasu, dedykowanych do testowania os\u00f3b oraz miejsca, w kt\u00f3rym nikt nie b\u0119dzie rozprasza\u0142 pracuj\u0105cego zespo\u0142u.\u00a0<\/p>\n\n\n\n

Podsumowanie<\/strong>
<\/h2>\n\n\n\n

W obecnych czasach zmiana jest kluczowa. Nasz \u015bwiat p\u0119dzi, a my cho\u0107 pr\u00f3bujemy nad\u0105\u017ca\u0107, zdecydowanie ch\u0119tniej siedzimy w tym, co nam znane. Niestety, ale w wypracowanych ju\u017c schematach nie ma innowacji ani rozwoju. Jest jedynie stagnacja. Sam dobrze wiem, jak obezw\u0142adniaj\u0105cy jest l\u0119k przed pope\u0142nieniem pora\u017cki. R\u00f3wnie mocno wiem te\u017c jak wspania\u0142e jest uczucie testowania i wreszcie – stworzenia w\u0142a\u015bciwego rozwi\u0105zania. Nie, nie jest to praca na 5 minut. Uwa\u017cam jednak, \u017ce przestawienie my\u015blenia i traktowanie pora\u017cki jako co\u015b dobrego jest kluczowym dzia\u0142aniem, bez kt\u00f3rego nigdzie si\u0119 nie ruszymy. To tak, jakby\u015bmy mieli auto, ale bez kluczyka. Klucze do przestawienia swojego mindsetu przedstawi\u0142em Wam w powy\u017cszym tek\u015bcie. Teraz tylko czas na wdro\u017cenie i mo\u017cecie rusza\u0107 w drog\u0119 do innowacyjnych rozwi\u0105za\u0144.\u00a0<\/p>\n\n\n\n



<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Spotykaj\u0105c si\u0119 na co dzie\u0144 z r\u00f3\u017cnymi klientami, na w\u0142asnej sk\u00f3rze do\u015bwiadczam tego, jak bardzo strach blokuje firmy przed wdro\u017ceniem innowacyjnych rozwi\u0105za\u0144. Brakuje odpowiedniego my\u015blenia, kt\u00f3re wspar\u0142oby otwarto\u015b\u0107 na prototypowanie i testowanie. O co chodzi z pora\u017ck\u0105? Tymczasem osi\u0105gni\u0119ta na wczesnym etapie pora\u017cka jest ogromnym…<\/p>","protected":false},"author":4,"featured_media":2788,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[40,113,112],"tags":[46,119,116,106,114,117,115,118],"yoast_head":"\nStrach przed pora\u017ck\u0105 – 5 sposob\u00f3w, aby oswoi\u0107 l\u0119k - Brainwave<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Zmiana jest kluczowa. Niestety, strach przed pora\u017ck\u0105 skutecznie blokuje organizacje przed innowacjami - w tek\u015bcie znajdziesz cenne porady.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/2019\/10\/15\/strach-przed-porazka-5-sposobow-aby-oswoic-lek\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"en_GB\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Strach przed pora\u017ck\u0105 – 5 sposob\u00f3w, aby oswoi\u0107 l\u0119k - Brainwave\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Zmiana jest kluczowa. Niestety, strach przed pora\u017ck\u0105 skutecznie blokuje organizacje przed innowacjami - w tek\u015bcie znajdziesz cenne porady.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/2019\/10\/15\/strach-przed-porazka-5-sposobow-aby-oswoic-lek\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Brainwave\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/brainwavecompl\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2019-10-15T10:53:00+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2020-05-06T16:41:40+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/brainwave.com.pl\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/tonik-U0wwiY6nRGA-unsplash2-scaled.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"2560\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1108\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Irek Pi\u0119towski\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Written by\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Irek Pi\u0119towski\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Estimated reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"12 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/2019\/10\/15\/strach-przed-porazka-5-sposobow-aby-oswoic-lek\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/2019\/10\/15\/strach-przed-porazka-5-sposobow-aby-oswoic-lek\/\"},\"author\":{\"name\":\"Irek Pi\u0119towski\",\"@id\":\"https:\/\/brainwave.com.pl\/#\/schema\/person\/bfbb89ef128aa688125099e59f764f44\"},\"headline\":\"Strach przed pora\u017ck\u0105 – 5 sposob\u00f3w, aby oswoi\u0107 l\u0119k\",\"datePublished\":\"2019-10-15T10:53:00+00:00\",\"dateModified\":\"2020-05-06T16:41:40+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/2019\/10\/15\/strach-przed-porazka-5-sposobow-aby-oswoic-lek\/\"},\"wordCount\":2437,\"commentCount\":0,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/brainwave.com.pl\/#organization\"},\"keywords\":[\"design thinking\",\"kreatywno\u015b\u0107\",\"l\u0119k\",\"organizacja\",\"pora\u017cka\",\"prototypowanie\",\"strach przed pora\u017ck\u0105\",\"sukces\"],\"articleSection\":[\"Design thinking\",\"Mindset\",\"Poradnik\"],\"inLanguage\":\"en-GB\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/2019\/10\/15\/strach-przed-porazka-5-sposobow-aby-oswoic-lek\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/2019\/10\/15\/strach-przed-porazka-5-sposobow-aby-oswoic-lek\/\",\"url\":\"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/2019\/10\/15\/strach-przed-porazka-5-sposobow-aby-oswoic-lek\/\",\"name\":\"Strach przed pora\u017ck\u0105 – 5 sposob\u00f3w, aby oswoi\u0107 l\u0119k - Brainwave\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/brainwave.com.pl\/#website\"},\"datePublished\":\"2019-10-15T10:53:00+00:00\",\"dateModified\":\"2020-05-06T16:41:40+00:00\",\"description\":\"Zmiana jest kluczowa. Niestety, strach przed pora\u017ck\u0105 skutecznie blokuje organizacje przed innowacjami - w tek\u015bcie znajdziesz cenne porady.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/2019\/10\/15\/strach-przed-porazka-5-sposobow-aby-oswoic-lek\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"en-GB\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/2019\/10\/15\/strach-przed-porazka-5-sposobow-aby-oswoic-lek\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/2019\/10\/15\/strach-przed-porazka-5-sposobow-aby-oswoic-lek\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/brainwave.com.pl\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Strach przed pora\u017ck\u0105 – 5 sposob\u00f3w, aby oswoi\u0107 l\u0119k\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/brainwave.com.pl\/#website\",\"url\":\"https:\/\/brainwave.com.pl\/\",\"name\":\"Brainwave\",\"description\":\"Brainwave\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/brainwave.com.pl\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/brainwave.com.pl\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"en-GB\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/brainwave.com.pl\/#organization\",\"name\":\"Brainwave\",\"url\":\"https:\/\/brainwave.com.pl\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-GB\",\"@id\":\"https:\/\/brainwave.com.pl\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/brainwave.com.pl\/wp-content\/uploads\/2018\/11\/logo.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/brainwave.com.pl\/wp-content\/uploads\/2018\/11\/logo.png\",\"width\":154,\"height\":70,\"caption\":\"Brainwave\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/brainwave.com.pl\/#\/schema\/logo\/image\/\"},\"sameAs\":[\"https:\/\/www.facebook.com\/brainwavecompl\",\"https:\/\/www.instagram.com\/brainwave.com.pl\/\",\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/10358189\/admin\/\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/brainwave.com.pl\/#\/schema\/person\/bfbb89ef128aa688125099e59f764f44\",\"name\":\"Irek Pi\u0119towski\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-GB\",\"@id\":\"https:\/\/brainwave.com.pl\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/9f9ce68b9e4960cb23d5143fb0bcc18c?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/9f9ce68b9e4960cb23d5143fb0bcc18c?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Irek Pi\u0119towski\"},\"description\":\"Za\u0142o\u017cyciel i partner zarz\u0105dzaj\u0105cy Brainwave. Konsultant, trener, m\u00f3wca. Jego misj\u0105 jest zmiana kultury organizacyjnej na tak\u0105, kt\u00f3ra wspiera klientocentryczno\u015b\u0107 oraz kreatywno\u015bc i innowacyjno\u015b\u0107 pracownik\u00f3w.\",\"sameAs\":[\"https:\/\/www.linkedin.com\/in\/irekpietowski\/\"]}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Strach przed pora\u017ck\u0105 – 5 sposob\u00f3w, aby oswoi\u0107 l\u0119k - Brainwave","description":"Zmiana jest kluczowa. Niestety, strach przed pora\u017ck\u0105 skutecznie blokuje organizacje przed innowacjami - w tek\u015bcie znajdziesz cenne porady.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/2019\/10\/15\/strach-przed-porazka-5-sposobow-aby-oswoic-lek\/","og_locale":"en_GB","og_type":"article","og_title":"Strach przed pora\u017ck\u0105 – 5 sposob\u00f3w, aby oswoi\u0107 l\u0119k - Brainwave","og_description":"Zmiana jest kluczowa. Niestety, strach przed pora\u017ck\u0105 skutecznie blokuje organizacje przed innowacjami - w tek\u015bcie znajdziesz cenne porady.","og_url":"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/2019\/10\/15\/strach-przed-porazka-5-sposobow-aby-oswoic-lek\/","og_site_name":"Brainwave","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/brainwavecompl","article_published_time":"2019-10-15T10:53:00+00:00","article_modified_time":"2020-05-06T16:41:40+00:00","og_image":[{"width":2560,"height":1108,"url":"https:\/\/brainwave.com.pl\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/tonik-U0wwiY6nRGA-unsplash2-scaled.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Irek Pi\u0119towski","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Written by":"Irek Pi\u0119towski","Estimated reading time":"12 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/2019\/10\/15\/strach-przed-porazka-5-sposobow-aby-oswoic-lek\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/2019\/10\/15\/strach-przed-porazka-5-sposobow-aby-oswoic-lek\/"},"author":{"name":"Irek Pi\u0119towski","@id":"https:\/\/brainwave.com.pl\/#\/schema\/person\/bfbb89ef128aa688125099e59f764f44"},"headline":"Strach przed pora\u017ck\u0105 – 5 sposob\u00f3w, aby oswoi\u0107 l\u0119k","datePublished":"2019-10-15T10:53:00+00:00","dateModified":"2020-05-06T16:41:40+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/2019\/10\/15\/strach-przed-porazka-5-sposobow-aby-oswoic-lek\/"},"wordCount":2437,"commentCount":0,"publisher":{"@id":"https:\/\/brainwave.com.pl\/#organization"},"keywords":["design thinking","kreatywno\u015b\u0107","l\u0119k","organizacja","pora\u017cka","prototypowanie","strach przed pora\u017ck\u0105","sukces"],"articleSection":["Design thinking","Mindset","Poradnik"],"inLanguage":"en-GB","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/2019\/10\/15\/strach-przed-porazka-5-sposobow-aby-oswoic-lek\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/2019\/10\/15\/strach-przed-porazka-5-sposobow-aby-oswoic-lek\/","url":"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/2019\/10\/15\/strach-przed-porazka-5-sposobow-aby-oswoic-lek\/","name":"Strach przed pora\u017ck\u0105 – 5 sposob\u00f3w, aby oswoi\u0107 l\u0119k - Brainwave","isPartOf":{"@id":"https:\/\/brainwave.com.pl\/#website"},"datePublished":"2019-10-15T10:53:00+00:00","dateModified":"2020-05-06T16:41:40+00:00","description":"Zmiana jest kluczowa. Niestety, strach przed pora\u017ck\u0105 skutecznie blokuje organizacje przed innowacjami - w tek\u015bcie znajdziesz cenne porady.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/2019\/10\/15\/strach-przed-porazka-5-sposobow-aby-oswoic-lek\/#breadcrumb"},"inLanguage":"en-GB","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/2019\/10\/15\/strach-przed-porazka-5-sposobow-aby-oswoic-lek\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/2019\/10\/15\/strach-przed-porazka-5-sposobow-aby-oswoic-lek\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/brainwave.com.pl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Strach przed pora\u017ck\u0105 – 5 sposob\u00f3w, aby oswoi\u0107 l\u0119k"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/brainwave.com.pl\/#website","url":"https:\/\/brainwave.com.pl\/","name":"Brainwave","description":"Brainwave","publisher":{"@id":"https:\/\/brainwave.com.pl\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/brainwave.com.pl\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"en-GB"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/brainwave.com.pl\/#organization","name":"Brainwave","url":"https:\/\/brainwave.com.pl\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-GB","@id":"https:\/\/brainwave.com.pl\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/brainwave.com.pl\/wp-content\/uploads\/2018\/11\/logo.png","contentUrl":"https:\/\/brainwave.com.pl\/wp-content\/uploads\/2018\/11\/logo.png","width":154,"height":70,"caption":"Brainwave"},"image":{"@id":"https:\/\/brainwave.com.pl\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/brainwavecompl","https:\/\/www.instagram.com\/brainwave.com.pl\/","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/10358189\/admin\/"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/brainwave.com.pl\/#\/schema\/person\/bfbb89ef128aa688125099e59f764f44","name":"Irek Pi\u0119towski","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-GB","@id":"https:\/\/brainwave.com.pl\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/9f9ce68b9e4960cb23d5143fb0bcc18c?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/9f9ce68b9e4960cb23d5143fb0bcc18c?s=96&d=mm&r=g","caption":"Irek Pi\u0119towski"},"description":"Za\u0142o\u017cyciel i partner zarz\u0105dzaj\u0105cy Brainwave. Konsultant, trener, m\u00f3wca. Jego misj\u0105 jest zmiana kultury organizacyjnej na tak\u0105, kt\u00f3ra wspiera klientocentryczno\u015b\u0107 oraz kreatywno\u015bc i innowacyjno\u015b\u0107 pracownik\u00f3w.","sameAs":["https:\/\/www.linkedin.com\/in\/irekpietowski\/"]}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2775"}],"collection":[{"href":"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2775"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2775\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2969,"href":"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2775\/revisions\/2969"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2788"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2775"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2775"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/brainwave.com.pl\/eng\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2775"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}